Trong bối cảnh giáo dục đại học đang có những bước chuyển mình mạnh mẽ về chất, công tác bồi dưỡng đội ngũ cán bộ lớp không còn gói gọn trong các kỹ năng quản lý hành chính đơn thuần. Tại buổi tập huấn dành cho Ban cán sự lớp hệ Đại học khóa 20 và Cao đẳng khóa 27 diễn ra trong 2 ngày 13 và 14/12 tại 2 cơ sở đào tạo Hà Nội và Ninh Bình, Đại học Công nghiệp Hà Nội đã định hình chân dung người thủ lĩnh sinh viên hội tụ đủ bản lĩnh và trí tuệ để sẵn sàng bước vào kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.

Trong bối cảnh chuyển đổi số mạnh mẽ, Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) tiếp tục khẳng định vị thế là cánh chim đầu đàn trong đào tạo kỹ thuật - công nghệ, đồng thời tiên phong xây dựng một môi trường học đường nhân văn, an toàn và bình đẳng. Trên hành trình đó, HaUI xác định quan điểm: Công nghệ phải phục vụ con người và không gian mạng phải là nơi gieo mầm an toàn cho cộng đồng, trong đó có phụ nữ và trẻ em gái.

Trong bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0, nghiên cứu khoa học không chỉ dừng lại ở các chỉ số học thuật mà phải trở thành động lực cốt lõi để đổi mới chất lượng nguồn nhân lực. Tại Tọa đàm “Phát triển nghiên cứu khoa học trong các trường đại học: Động lực nâng cao chất lượng đào tạo” do Tạp chí Công Thương tổ chức, những phân tích của PGS.TS. Trịnh Trọng Chưởng - Trưởng Phòng Khoa học Công nghệ, Đại học Công nghiệp Hà Nội đã phác thảo một lộ trình bài bản, bắt đầu từ việc đổi mới tư duy quản trị nội bộ để "cởi trói" cho nhà khoa học, tiến tới xác lập niềm tin trong mối liên kết Nhà nước - Nhà trường - Doanh nghiệp.

"Công nghiệp 5.0 vượt xa các yêu cầu đơn thuần về năng suất để hướng tới sự bền vững, linh hoạt và tính cá nhân hóa cao độ. Tại đó, trọng tâm dịch chuyển từ việc máy móc thay thế con người sang sự kết hợp hài hòa, cộng hưởng giữa con người với máy móc và thiết bị thông minh."

Giai điệu dân ca Việt Nam quen thuộc "Bèo dạt mây trôi" cất lên giữa khán phòng. Nhưng ca sĩ không phải là người Việt, mà là 29 học viên thạc sĩ đến từ Trường Đại học Khoa học Kỹ thuật Quảng Tây, Trung Quốc (GXUST). Tiết mục ấn tượng này chính là điểm nhấn tại buổi Tổng kết Chương trình Trao đổi Học viên Thạc sĩ mùa thứ nhất giữa Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) và GXUST vào chiều ngày 04/12/2025.

Chiều 02/12/2025, PGS.TS. Phạm Văn Đông - Phó Hiệu trưởng Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) có buổi tiếp đón và làm việc với đoàn Trường Đại học Khoa học Kỹ thuật Quảng Tây, Trung Quốc (GXUST), nhằm làm mới các chương trình liên kết hiện có, mở rộng hợp tác ở các bậc đào tạo cao hơn, gắn với nghiên cứu khoa học và doanh nghiệp.

Ngày 27/11/2025, Đại học Công nghiệp Hà Nội tổ chức Hội nghị Tổng kết công tác tuyển sinh năm 2025 và xây dựng phương án tuyển sinh năm 2026. Hội nghị ghi nhận những con số ấn tượng về tỷ lệ nhập học, đồng thời đánh dấu bước ngoặt trong tư duy quản trị: ưu tiên chất lượng chuyên sâu, tập trung nguồn lực vào các lĩnh vực công nghệ cao và quốc tế hóa chương trình đào tạo.

Trong bối cảnh giáo dục đại học toàn cầu đang chứng kiến những dịch chuyển căn bản về vai trò và sứ mệnh, sáng ngày 26/11, Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) tổ chức Hội thảo "Tuyển sinh, Đào tạo, Khoa học công nghệ và Đổi mới sáng tạo giai đoạn đến năm 2035".

Sáng ngày 26/11, Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) phối hợp cùng Trung tâm Đổi mới sáng tạo Quốc gia – Bộ Tài chính tổ chức Cuộc thi hùng biện Green Voices - Tiếng nói Xanh.

Gần 9,5 tỷ đồng là tổng giá trị học bổng mà Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) trao tới các tân sinh viên đại học khóa 20, được công bố trong Chương trình Trao học bổng HaUI diễn ra tại cơ sở 1 sáng ngày 12/11 vừa qua.